Was sind die Stärken von Mark Zuckerberg?

Diese Lebenskompetenzen umfassen kognitive Fähigkeiten zum Analysieren und Verwenden von Informationen, persönliche Fähigkeiten zum Verwalten von sich selbst sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten zum effektiven Kommunizieren und Interagieren mit anderen – alles entscheidend für Ihren Erfolg als Führungskraft und Unternehmer.

Während unsere Eltern uns normalerweise die Fähigkeiten des Lebens beibringen, gibt es andere, die Lektionen über die Fähigkeiten des Lebens erteilen können.

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Gründer Mark Zuckerberg ist einer dieser Menschen, dessen öffentliche Erfahrung mir gezeigt hat, was es wirklich bedeutet, Erfolg zu haben. Hier sind sieben Lebensfähigkeiten, die ich von ihm gelernt habe, und wie Sie sie auf Ihre eigene Karriere anwenden können:

1. Gleichmut. Dies ist eine ausgefallene Art zu sagen, dass Zuckerberg nicht die Beherrschung verliert, wenn er unter Druck steht oder sich in einer stressigen Situation befindet.

   Stattdessen nähert er sich ruhig selbst den schwierigsten Situationen, weil Wut keinen Erfolg erzeugt – sie dient nur dazu, sich zu entfremden oder den Eindruck zu erwecken, dass jemand das Gefühl hat, keine Kontrolle über eine Situation zu haben.

   Die Entwicklung dieses Gleichgewichts hat dazu beigetragen, meine Beziehungen zu Mitarbeitern und Kollegen zu verbessern und gleichzeitig eine Möglichkeit zu bieten, klarer über das kritische Problem oder den Druck vor mir nachzudenken.

2. Kritisches Denken. Zuckerberg hat sein Interesse daran bekundet, mit einem Thema oder einer Idee immer tiefer zu gehen, um wirklich etwas zu bewirken, Störungen zu verursachen und den Wert zu maximieren. Wie er einmal sagte: „Ich habe meinen ersten Computer in der 6. Klasse oder so bekommen.

   Sobald ich es bekam, war ich daran interessiert, herauszufinden, wie es funktioniert und wie die Programme funktionieren, und dann herauszufinden, wie man Programme auf immer tieferen Ebenen innerhalb des Systems schreibt. “

   Ich konnte sehen, dass Erfolg nur dadurch entsteht, dass man sich die Zeit nimmt, kritischer zu denken, anstatt nur die erste Idee zu akzeptieren, die einem in den Sinn kommt.

3. Lösungssucher. Zuckerberg hat sich immer darauf konzentriert, Probleme zu lösen. In einer Biografie schrieb er über ihn: „Die Frage, die ich mir wie fast jeden Tag stelle, lautet:‚ Mache ich das Wichtigste, was ich tun könnte? ‘ Wenn ich nicht das Gefühl habe, an dem wichtigsten Problem zu arbeiten, bei dem ich helfen kann, fühle ich mich nicht wohl, wie ich meine Zeit verbringe. “

   Ich wusste, dass es bei jedem Unternehmen, das ich ins Auge gefasst habe, ein relevantes Problem geben musste, das gelöst werden musste, um einem Verbraucher oder einem Unternehmen zu helfen.

4. Kreative Kommunikation. Während viele Führungskräfte die Kommunikation der Mitarbeiter anderen im Team überlassen, hat Zuckerberg diese Rolle immer selbst übernommen.

   Bei der Schaffung eines Unternehmens, das die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen fördert, ist es sinnvoll, dass er diesen Ansatz auch bei seinen Mitarbeitern anwendet.

   Viele von denen, die bei Facebook gearbeitet haben, merken, dass er immer herumläuft, mit allen redet, Fragen stellt und sie persönlich kennenlernt.

   Als ich das selbst ausprobierte, wurde mir klar, um wie viel mehr meine Teammitglieder bereit waren, zu teilen, was vor sich ging, wie sie sich fühlten und Ideen für Änderungen zu äußern.

   Eine offene Kommunikation mit Ihrem Team schafft nicht nur Vertrauen, sondern kann Ihnen auch dabei helfen, eine effektivere Führungspersönlichkeit zu entwickeln.

5. Durchsetzungsvermögen. Zuckerberg ist nicht daran interessiert, Dinge zu den Bedingungen anderer Leute zu befolgen oder zu tun. In einem Interview mit dem Wired Magazine stellte er fest: „Manchmal werden wir Dinge tun, die umstritten sind, und wir werden Fehler machen.

   Wir müssen bereit sein, Risiken einzugehen. “Diese Haltung zeigt, wie ein Produkt, eine Dienstleistung, ein Unternehmen und eine Marke Fortschritte bei der vollständigen Veränderung einer Branche erzielen können.

   Erfolg entsteht nicht dadurch, dass man sich Gedanken darüber macht, wie etwas funktionieren wird. Stattdessen muss man einfach hineinspringen und es tun.

6. Achtsamkeit: Zuckerberg lässt sich von seinen Kritikern nicht anstecken. Ich habe gelernt, dass die Fähigkeit, den Lärm um mich herum zu ignorieren, mir geholfen hat, die Energie zu nutzen, die ich verschwendet hätte, wenn ich mir Gedanken darüber gemacht hätte, was andere von mir hielten.

   Ich benutze es, um Kreativität, Innovation und Maßnahmen zu fördern, die meinen Geschäftserfolg gefördert haben. Ein achtsamer Ansatz in Bezug auf das, was Sie erreichen möchten, und das Ausblocken des Rests sind von entscheidender Bedeutung.

7. Große Vision. In den letzten Jahren hat sich Zuckerberg verstärkt mit der Gestaltung der globalen Geschäftslandschaft befasst und verdeutlicht, dass er mehr als nur ein „One-Hit-Wonder“ ist. In seiner jüngsten Rede bei den Vereinten Nationen wurde die Notwendigkeit zur Ausweitung des Internetzugangs auf Entwicklungsländer hervorgehoben sein Interesse an der Zukunft der Menschenrechte und sozialen Fragen.

   Zuckerberg hat sich im Rahmen seiner Vision, künftige Generationen zu formen und bei der Bewältigung verschiedener globaler sozialer Probleme zu helfen, auch mit führenden Politikern getroffen.

   Ich schätze seinen Führungsstil und ermutige die Technologiearbeiter, eine größere Rolle in realen Fragen zu übernehmen, anstatt sich darauf zu verlassen, dass die Politik dies für uns tut.

Dieser mag umstritten sein, aber ich glaube wirklich, das macht ihn stark:

Er ist kein Serienunternehmer.

Mit anderen Worten, er möchte kein Startup nach dem anderen aufbauen, sondern Facebook ausbauen und andere als Teil dieser Strategie erwerben.

Dies bedeutet, dass er ein stabilerer Unternehmer ist als 99% da draußen.

Dies bedeutet, dass er eine langfristige Vision hat. Und die Realität ist, dass:

• Langzeitvision> Kurzzeitvision

Er hat mehr Verhandlungsmacht mit Investoren. Investoren wissen, dass sie bei Facebook bleiben werden (es sei denn, er kandidiert als Präsident!)

Er ist auch nicht in Eile zu verkaufen, daher können sowohl Investoren als auch der Markt und die Mitarbeiter darauf vertrauen, dass er hier sein wird, um seine Vision des Unternehmens zu fördern.

Dies ermöglicht Facebook, die besten Talente zu rekrutieren.

Der Erfolg von Zuck hat dazu geführt, dass es immer beliebter wird, Unternehmer zu werden. In Wirklichkeit teilen jedoch nur sehr wenige Unternehmer dieses besondere Merkmal mit Zuckerberg, so dass der Erfolg nicht der gleiche sein wird.

Schöne Grüße..!!

Okay, lass uns in die Antwort springen

Zuck ist sympathisch und sehr freundlich: Großartige Haltung sowohl im physischen als auch im philanthropischen Sinne. Sehr intelligent und doch bodenständig und bescheiden. Es mangelt an klassischer Professionalität in der täglichen Kleidung, aber dies wird durch Haltung und saubere, gepflegte Kleidung sowie eine gute Körperhaltung wieder wettgemacht. Habe ich gute Körperhaltung erwähnt? 🙂

1. Er hat eine Vision

Seine Vision war die einer offeneren und vernetzten Welt. Während des Wachstums von Facebook ist er seiner Vision treu geblieben – einem Produkt, das Mehrwert bietet, Menschen verbindet und eine Welt mit mehr Einfühlungsvermögen schafft.

Von Anfang an war der sparsam lebende Zuckerberg nie für das Geld dabei.> Er hatte eine größere Vision und überlegte nicht nur, wohin er Facebook bringen wollte, sondern drängte sich und sein Team, all ihre Kreativität in ihre Arbeit zu stecken.

2. Er geht über seine Komfortzone hinaus

Um ein guter Führer zu sein, um Orte zu besuchen, muss man bereit sein, weiter zu gehen als andere und Dinge zu tun, die andere nicht tun. Er hat sich den Arsch abgekratzt, Dinge getan, mit denen er sich unwohl fühlte (wie über Kontinente zu reisen, um mit dem Publikum über seine Vision zu sprechen) und das getan, was getan werden musste, um sein Unternehmen aufzubauen.

3. Er ist bereit, Fehler zu machen

Vom Datenschutz-Fiasko bis zum Newsfeed war Zuckerberg bereit, Risiken einzugehen, und musste häufig Änderungen rückgängig machen, die nicht funktionierten. Aber das hat seinen Appetit auf Innovation nicht gebremst und ein Teil der Facebook-Philosophie ist die Innovation. Wir können also davon ausgehen, dass er weiterhin Dinge tut, die bei einigen Nutzern nicht immer gut ankommen.

4. Er ist zu Kritik bereit

Während viele junge Leute angesichts der Kritik, die er in der Öffentlichkeit geäußert hatte, einschließlich eines wenig schmeichelhaften Films über ihn (The Social Network), verwelkt wären, hielt er es für einen Champion und nahm sogar das Personal für eine Vorführung des Films .

5. Er passt sich schnell an Situationen an

Als er zunehmender Kritik an Datenschutzvorwürfen ausgesetzt war, gab Zuckerberg der öffentlichen Meinung nach und gab den Nutzern mehr Kontrolle über ihre Privatsphäre. Er lernte schnell, wie wichtig das Benutzererlebnis ist, und passte seine Entscheidungen an, um sie umfassender zu gestalten.

6. Er muss nicht alles kontrollieren

Viele Neuerungen bei Facebook geschehen im Zusammenspiel der Benutzer, wie in der Übersetzungsapplikation, die ohne den direkten Einfluss von Zuckerberg geschah. Er weiß, wann er die Politik leiten und wann er die Kontrolle aufgeben muss. Dies hat Facebook zu einem Netzwerk gemacht, das teilweise mithilfe von Benutzerinteraktionen erstellt wurde.

7. Er baut die richtigen Beziehungen auf

Von jemandem, der nur wenige Freunde hatte (wie in The Social Network dargestellt) bis hin zu Hobnobs wie Peter Thiel (LinkedIn) und Sean Parker (Napster), hat Zuckerberg von Anfang an Verbindungen und Beziehungen zu den Bigwigs des Silicon Valley aufgebaut . Wenn Sie glauben, dass Sie die Summe der Menschen sind, denen Sie am nächsten stehen, dann ist Mark Zuckerberg mit Sicherheit in sehr guter Gesellschaft.

Mit besten Grüßen..!!

Schöner Tag!

Mark Zucks größte Stärke ist seine Frau – Priscilla Chan !

==> Sieh dir einfach Mark Zuckerbergs Ansprache in Harvard an und bekomme die Antwort auf die Frage, warum?

In seiner Rede sagte Mark ==> Meine beste Erinnerung an Harvard ist die Begegnung mit Priscilla und sie ist die wichtigste Person in meinem Leben.

So war er, als er diese Worte sprach:

Und hier war Priscillas Reaktion:

Von einem Fremden zu einem Freund zu einem Lebenspartner, von einem Niemand zu einem der reichsten Männer, sie stand ihm mit allen Kräften zur Seite.

Und Mark ist nicht schüchtern, es vor der ganzen Welt zuzugeben.

Seine Frau!

Ich verstehe nur nicht, warum manche Leute wollen, dass Mark Zuckerberg mit Supermodels ausgeht, wenn er bereits eine der schönsten Frauen der Welt geheiratet hat.

Sie ist seine Partnerin in allem, was er tut. Sie verwaltet seine Wohltätigkeitsorganisationen. Sie ist die Mutter seiner Tochter (bald zwei Töchter).

Sie ist eine Ärztin aus Harvard. Sie ist genauso bodenständig wie Mark. Sie gibt alle Unterstützung, die sie Mark geben kann und ist unglaublich geduldig. Braucht er noch jemanden?

Mark hat ein großartiges Leben mit seiner Frau. Er braucht nichts mehr. Sein Geld kann nicht einmal 1% des Glücks, das er aufgrund seiner Frau hat, kaufen.

Priscilla ist zweifellos seine größte Stärke!

PS: Und das gilt auch für Priscilla. Mark ist ihre größte Stärke. Nicht sein Geld! Aber Mark selbst!

Mark Zuckerbergs bisher größte Stärke ist sein Denkprozess und seine Art, die Welt anders als andere zu sehen.

In seiner ersten öffentlichen Frage- und Antwortrunde im Facebook-Hauptquartier stellte Zuckerberg fest, dass er immer wieder die gleichen Klamotten trägt, weil er die Zeit, die er mit “leichtfertigen” Entscheidungen verbringt, begrenzen möchte, damit er sich auf seine eigentliche Arbeit konzentrieren kann.

Zuckerberg bemerkte zuvor, dass Apple-Gründer Steve Jobs früher auch die gleichen Klamotten trug – meistens Jeans und ein schwarzes Rollkragenhemd.

Präsident Barack Obama hat eine ähnliche Theorie, wenn es um Kleidung geht. Er sagt Vanity Fair, er habe “viele andere Entscheidungen zu treffen”, weshalb es nicht auf seiner To-Do-Liste steht, welchen Anzug er anzieht.

Sie alle wollen wirklich ihr Leben klären, damit sie so wenig Entscheidungen wie möglich treffen müssen, außer wie sie dieser Welt am besten dienen und diese Welt zu einem besseren Ort machen können.

Er trägt wie jeder andere gewöhnliche junge Mann keine Anzüge, aber sein Besuch an der Harvard University hat mich bewegt.

Social Media oder Tools wie dieses können nicht lange überleben, Orkut hat einst 100 Millionen Nutzer, wo ist Orkut jetzt ??? Seine Vision, die Welt zu öffnen, sagt alles und es wird interessant mit der Zeit, die nicht das gleiche Facebook ist, das wir jetzt zum ersten Mal benutzt haben. Er macht es interessant, wenn sein Arbeiter versucht, es zum Besseren zu verbessern. Deshalb hat er den Respekt von verdient Bill Gates .

Er ist wie jeder Unternehmer egoistisch, also hat er einigen Freunden in Harvard, darunter dem Inder Narendra und den weißen Brüdern, die Idee von Facebook gestohlen. Eine von ihnen eingereichte Klage wurde mit 75 Millionen Dollar beigelegt. Er ist also ein Genie, aber ein versehentlicher Milliardär. Wenn er Facepalm nicht erfunden hätte, wäre er möglicherweise nicht derjenige, den wir jetzt kennen.

Er ist weise, wenn es darum geht, neue Tools auf Facebook einzuführen. Zuerst tritt er ein und nachdem er die Privatsphäre oder andere kritisiert hat, tritt er zurück und tritt auf eine bessere Art und Weise ein. Es ist so, als würde er die Benutzer testen.

Ihre Liebe zu ihrem Leben Priscilla ist auch ihre Stärke und da sie aus einer wohlhabenden Familie stammt, muss er seiner Familie nicht helfen, wenn er mit 21 Jahren Code schreibt.

Deshalb möchte er ein universelles Grundeinkommen, das einige Menschen in einem Land der Dritten Welt oder in Indien haben. Ich glaube, Menschen wie er wurden ebenfalls geboren, aber was ist, wenn er die Familie in seiner Jugend nur für den Lebensunterhalt ernähren will? Die Leute hören auf, ihre Träume zu verfolgen, wenn das Abendessen nicht auf dem Tisch liegt.

GLÜCK ist einer der größten Faktoren für Rechnungstore, Warenbuffet, Marke auch.

Also alle Milliardäre Unternehmer respektiere ich Jack Ma (Alibaba Gruppe von Branchen), Elon Moschus und ja Mukesh Ambani auch, aber nicht seine philanthropische Art.

Entschlossen, rücksichtslos, ohne Gewissen, ein Hai.

Warum fragst du vielleicht?

Das ist ziemlich einfach. Facebook ist ein Geschäft, nicht nur, dass es ein riesiges Geschäft geworden ist. Wie viele Leben kann man sich vorstellen, dass es berührt ist?

Niemand krabbelt ohne Blut auf den Händen an die Spitze des Stapels, was ungewollt passieren wird, besonders in Social Media Formaten wie Facebook.

Glaubst du, er wird es deswegen abschalten?

Nein, das wird er nicht, natürlich nicht, die Gründe, die ich dir bereits gesagt habe.

Seine größte Stärke ist das mangelnde Gewissen.

Er ist der beste Kapitalverteiler im Internet für Verbraucher.

Offenlegung: Ich besitze Facebook-Aktien.